En 2024, la adopción masiva de herramientas generativas marcó un punto de inflexión, obligando a las organizaciones a repensar procesos, liderazgos y habilidades. Sin embargo, el verdadero desafío es humano: ¿cómo acompañar a los equipos en esta transformación, generar confianza y fomentar una cultura de aprendizaje continuo?
Junto a la ANII, el BID y el semanario Búsqueda, y con la presencia del Decano de la Facultad de Ciencias Económicas y Administración en el jurado, se abre la convocatoria para el Premio Innovación PwC Uruguay 2025.
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Junto a la ANII, el BID y el semanario Búsqueda, y con la presencia del Decano de la Facultad de Ciencias Económicas y Administración en el jurado, se abre la convocatoria para el Premio Innovación PwC Uruguay 2025.
La IA mejora la productividad e innovación en las empresas, pero aumenta el consumo de energía, especialmente en los centros de datos. Según la IEA, estos centros podrían consumir tanta electricidad como Japón en 2026. Para enfrentar esta demanda, se desarrollan proyectos de generación de energía, tanto fósil como nuclear.
La IA mejora la productividad e innovación en las empresas, pero aumenta el consumo de energía, especialmente en los centros de datos. Según la IEA, estos centros podrían consumir tanta electricidad como Japón en 2026. Para enfrentar esta demanda, se desarrollan proyectos de generación de energía, tanto fósil como nuclear.
El futuro de la economía mundial está en juego. Un nuevo informe de PwC sugiere que la IA podría añadir hasta 15 puntos porcentuales al crecimiento del PBI global para 2035, siempre y cuando se implemente de manera responsable y con la confianza de la sociedad.
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El futuro de la economía mundial está en juego. Un nuevo informe de PwC sugiere que la IA podría añadir hasta 15 puntos porcentuales al crecimiento del PBI global para 2035, siempre y cuando se implemente de manera responsable y con la confianza de la sociedad.
El año 2025 marca un punto de inflexión para la Inteligencia Artificial (IA), con su impacto transformador en el mercado laboral y la competencia empresarial. ¿Cómo están utilizando esta tecnología las organizaciones para obtener una ventaja competitiva?
El año 2025 marca un punto de inflexión para la Inteligencia Artificial (IA), con su impacto transformador en el mercado laboral y la competencia empresarial. ¿Cómo están utilizando esta tecnología las organizaciones para obtener una ventaja competitiva?
Con las opiniones de 1.802 ejecutivos de 63 territorios, y diversos sectores industriales, este informe de PwC subraya la importancia de la innovación en cumplimiento para mantener la competitividad en un entorno regulatorio en constante evolución.
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Con las opiniones de 1.802 ejecutivos de 63 territorios, y diversos sectores industriales, este informe de PwC subraya la importancia de la innovación en cumplimiento para mantener la competitividad en un entorno regulatorio en constante evolución.
A pesar de las inquietudes sobre el riesgo cibernético, solo el 2% de los ejecutivos afirma que su empresa ha implementado medidas de resiliencia cibernética. La encuesta de PwC ‘Global Digital Trust Insights 2025’ revela brechas importantes que las organizaciones deben superar.
A pesar de las inquietudes sobre el riesgo cibernético, solo el 2% de los ejecutivos afirma que su empresa ha implementado medidas de resiliencia cibernética. La encuesta de PwC ‘Global Digital Trust Insights 2025’ revela brechas importantes que las organizaciones deben superar.
El sector de las telecomunicaciones enfrenta un futuro desafiante. Según el reporte Global Telecom Outlook 2024-2028 de PwC, el crecimiento será moderado y los retos, significativos.
El sector de las telecomunicaciones enfrenta un futuro desafiante. Según el reporte Global Telecom Outlook 2024-2028 de PwC, el crecimiento será moderado y los retos, significativos.
La 28° Encuesta Anual Global de CEO de PwC destaca la sostenibilidad como tema clave para los líderes empresariales, mostrando cómo las inversiones en prácticas responsables están impulsando el éxito económico y la competitividad en Uruguay.
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La 28° Encuesta Anual Global de CEO de PwC destaca la sostenibilidad como tema clave para los líderes empresariales, mostrando cómo las inversiones en prácticas responsables están impulsando el éxito económico y la competitividad en Uruguay.
En un entorno cambiante estas fuerzas son más relevantes que nunca, ya que no solo moldean la interacción entre la estrategia empresarial, los colaboradores, la cultura y la tecnología, sino que también ofrecen una ventaja competitiva fundamental.
En un entorno cambiante estas fuerzas son más relevantes que nunca, ya que no solo moldean la interacción entre la estrategia empresarial, los colaboradores, la cultura y la tecnología, sino que también ofrecen una ventaja competitiva fundamental.
El 1° de marzo se llevará a cabo la transmisión del mando presidencial, día que ha sido declarado feriado no laborable y pago. Los trabajadores, en principio, no estarán obligados a concurrir a trabajar, teniendo derecho a percibir su salario habitual como si hubieren asistido. Conocé más detalles sobre las características e implicancias del próximo feriado.
El 1° de marzo se llevará a cabo la transmisión del mando presidencial, día que ha sido declarado feriado no laborable y pago. Los trabajadores, en principio, no estarán obligados a concurrir a trabajar, teniendo derecho a percibir su salario habitual como si hubieren asistido. Conocé más detalles sobre las características e implicancias del próximo feriado.
La IA está revolucionando la tecnología climática, con startups recaudando 6.000 millones de dólares en 2024. Este crecimiento ofrece nuevas herramientas para la sostenibilidad y oportunidades de inversión en un mercado en evolución.
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Los CEO uruguayos son optimistas sobre el crecimiento económico en 2025, con un 86% esperando un aumento. La reinvención empresarial y la inteligencia artificial son claves para el futuro, aunque la confianza en la IA aún está en desarrollo.
Los CEO uruguayos son optimistas sobre el crecimiento económico en 2025, con un 86% esperando un aumento. La reinvención empresarial y la inteligencia artificial son claves para el futuro, aunque la confianza en la IA aún está en desarrollo.
En 2024, la adopción masiva de herramientas generativas marcó un punto de inflexión, obligando a las organizaciones a repensar procesos, liderazgos y habilidades. Sin embargo, el verdadero desafío es humano: ¿cómo acompañar a los equipos en esta transformación, generar confianza y fomentar una cultura de aprendizaje continuo?