El compromiso de Campiglia con sus colaboradores es el de promover un clima de trabajo positivo, proactivo, que fomente su crecimiento laboral y personal, valorando su calidad humana y profesional ¿Cómo lo logran?
Para InfoNegocios no hay mejor generador de charlas que una rica comida alrededor de una mesa. Por esa razón nos gusta invitar a almorzar, todas las semanas, a empresarios y empresarias de distintas industrias para compartir experiencias, disfrutar de un momento distendido y enterarnos de las cosas buenas que están haciendo para lograr sus objetivos. Hoy compartimos parte de lo que hablamos con Federico Gagliardo, CEO de Vitrium Capital, durante el almuerzo que disfrutamos en Plantado, el exquisito restaurante del Hotel Hyatt Centric:
Para InfoNegocios no hay mejor generador de charlas que una rica comida alrededor de una mesa. Por esa razón nos gusta invitar a almorzar, todas las semanas, a empresarios y empresarias de distintas industrias para compartir experiencias, disfrutar de un momento distendido y enterarnos de las cosas buenas que están haciendo para lograr sus objetivos. Hoy compartimos parte de lo que hablamos con Federico Gagliardo, CEO de Vitrium Capital, durante el almuerzo que disfrutamos en Plantado, el exquisito restaurante del Hotel Hyatt Centric:
En un hito de gran relevancia para la empresa, Tres Cruces ha obtenido la Certificación del Sistema de Gestión de Energía UNIT, cumpliendo con la norma UNIT – ISO 50001:2018 para el Mantenimiento y operación de instalaciones e infraestructura en Terminal y Shopping Tres Cruces. La norma ISO 50001 es una herramienta estratégica para avanzar hacia un futuro de energía sostenible y la reducción de emisiones de CO2.
En un hito de gran relevancia para la empresa, Tres Cruces ha obtenido la Certificación del Sistema de Gestión de Energía UNIT, cumpliendo con la norma UNIT – ISO 50001:2018 para el Mantenimiento y operación de instalaciones e infraestructura en Terminal y Shopping Tres Cruces. La norma ISO 50001 es una herramienta estratégica para avanzar hacia un futuro de energía sostenible y la reducción de emisiones de CO2.
(Por Mathías Buela) La empresa vió una oportunidad en el ticket promedio de las estaciones de Punta del Este. Comenzará a construirse el mes próximo y se espera que esté funcionando en 2024.
(Por Mathías Buela) La empresa vió una oportunidad en el ticket promedio de las estaciones de Punta del Este. Comenzará a construirse el mes próximo y se espera que esté funcionando en 2024.
El grupo de capitales argentinos Eximar, con experiencia en soluciones de movilidad, desembarca en Uruguay con la adquisición de la representación local de Volvo, Jaguar y Land Rover.
El grupo de capitales argentinos Eximar, con experiencia en soluciones de movilidad, desembarca en Uruguay con la adquisición de la representación local de Volvo, Jaguar y Land Rover.
A dos años de la inauguración de su propia planta, la pyme cordobesa que en su hoja de ruta busca ser la referente latinoamericana en su categoría, dio el primer paso: concretó su primera exportación a Chile donde ingresará la línea de alfajores, y trabaja para insertarse en otros países de la región y EEUU. Además, lanzó una nueva línea de chalitas saladas. Ya tiene 23 productos inclusivos.
A dos años de la inauguración de su propia planta, la pyme cordobesa que en su hoja de ruta busca ser la referente latinoamericana en su categoría, dio el primer paso: concretó su primera exportación a Chile donde ingresará la línea de alfajores, y trabaja para insertarse en otros países de la región y EEUU. Además, lanzó una nueva línea de chalitas saladas. Ya tiene 23 productos inclusivos.
Hacer buenas tomas con la cámara de un teléfono no es un misterio, pero hacerlo a nivel profesional requiere algo más. Aquí revela sus secretos el director colombiano Andrés Valencia.
Hacer buenas tomas con la cámara de un teléfono no es un misterio, pero hacerlo a nivel profesional requiere algo más. Aquí revela sus secretos el director colombiano Andrés Valencia.
Muchas organizaciones incorporaron en temas puntuales sugeridos por marcos de buenas prácticas. Esto no está mal, pero es poco para el contexto actual de ciberseguridad. Si bien les permite tener establecidos ciertos controles, procesos, políticas y metodologías básicas en Seguridad de la Información (SI), no es rentable ni eficiente.
Muchas organizaciones incorporaron en temas puntuales sugeridos por marcos de buenas prácticas. Esto no está mal, pero es poco para el contexto actual de ciberseguridad. Si bien les permite tener establecidos ciertos controles, procesos, políticas y metodologías básicas en Seguridad de la Información (SI), no es rentable ni eficiente.
El martes 3 de octubre a las 14.30 se llevará a cabo la subasta de un edificio ubicado sobre la Peatonal Sarandí a 50mts de la Plaza Matriz con una base de U$S 1.650.000, el cual supo ser sede de un ministerio y de una empresa de seguros internacional. Tendrá lugar en la calle Rincón 408 entre Misiones y Zabala con el respaldo y tranquilidad que los 74 años de historia de Iocco pueden brindar.
El martes 3 de octubre a las 14.30 se llevará a cabo la subasta de un edificio ubicado sobre la Peatonal Sarandí a 50mts de la Plaza Matriz con una base de U$S 1.650.000, el cual supo ser sede de un ministerio y de una empresa de seguros internacional. Tendrá lugar en la calle Rincón 408 entre Misiones y Zabala con el respaldo y tranquilidad que los 74 años de historia de Iocco pueden brindar.
¿Qué es lo más importante para emprender, tener ganas o tener canas? La idea generalizada parece ser que un emprendedor debe ser necesariamente joven –alguien que ronda los 35 años de edad, como máximo-, pero quizás quienes ya pasaron largamente ese límite tengan algo que decir al respecto. Veamos si existe realmente una edad para comenzar un negocio o si la juventud está sobreestimada, a propósito del Día de la Juventud.
¿Qué es lo más importante para emprender, tener ganas o tener canas? La idea generalizada parece ser que un emprendedor debe ser necesariamente joven –alguien que ronda los 35 años de edad, como máximo-, pero quizás quienes ya pasaron largamente ese límite tengan algo que decir al respecto. Veamos si existe realmente una edad para comenzar un negocio o si la juventud está sobreestimada, a propósito del Día de la Juventud.
El compromiso de Campiglia con sus colaboradores es el de promover un clima de trabajo positivo, proactivo, que fomente su crecimiento laboral y personal, valorando su calidad humana y profesional ¿Cómo lo logran?