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Mié 21/11/2012

Proyectos innovadores se buscan. Antel lanzó primera edición del Concurso Idea

Antel lanzó el “1er Concurso Idea. Conmemorando el Servicio Urupac”. Precisamente, Urupac fue la primera red de comunicación pública de datos basada en paquetes. La convocatoria busca promover proyectos innovadores y constituir un aporte significativo a la comunidad, teniendo como eje central las telecomunicaciones. Aquellos que resulten de interés para la empresa, y sean viables económica y técnicamente, recibirán el apoyo y compromiso de Antel para su realización.

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  • Antel lanzó el “1er Concurso Idea. Conmemorando el Servicio Urupac”. Precisamente, Urupac fue la primera red de comunicación pública de datos basada en paquetes. La convocatoria busca promover proyectos innovadores y constituir un aporte significativo a la comunidad, teniendo como eje central las telecomunicaciones. Aquellos que resulten de interés para la empresa, y sean viables económica y técnicamente, recibirán el apoyo y compromiso de Antel para su realización.

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Mié 21/11/2012

Se viene la quinta edición de El Libro de los Negocios (esta vez en digital)

Evelyn: “Qué bueno! Felicitaciones por una nueva edición, creo que es muy importante estar al tanto de todo lo que pasa en el sector empresarial, y que mejor que esa información venga de los propios protagonistas. El mundo cambia constantemente y lo bueno es acompañar ese movimiento. Sigo creyendo firmemente que en los jóvenes está el futuro de todas las nuevas generaciones, pero sin dejar de tomar toda la sabiduría de los que ya transitaron ese camino antes. Hay que seguir innovando. ¡Mucho Éxito!”

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  • Evelyn: “Qué bueno! Felicitaciones por una nueva edición, creo que es muy importante estar al tanto de todo lo que pasa en el sector empresarial, y que mejor que esa información venga de los propios protagonistas. El mundo cambia constantemente y lo bueno es acompañar ese movimiento. Sigo creyendo firmemente que en los jóvenes está el futuro de todas las nuevas generaciones, pero sin dejar de tomar toda la sabiduría de los que ya transitaron ese camino antes. Hay que seguir innovando. ¡Mucho Éxito!”

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Mié 21/11/2012

En los últimos diez años, el precio del metro cuadrado de apartamentos se multiplicó por dos (pasó de US$ 593 a US$ 1.174)

M. Bianchi: “Gino, quedó clarísimo. Pero partimos de una base que yo creo es falsa. Vivienda de 2 dormitorios precio promedio usd 84.000 para una familia con ingreso familiar (de 2 personas ya que los hijos no generan ingresos) ¿promedio $ 35.000? No creo que el PROMEDIO del valor de una vivienda de esas características sea ese actualmente, si es así, que nos indiquen en dónde están, ya que debe ser muy común conseguirlas si es el PROMEDIO. (¡USD 84.000 POR 69 M2, pfff! Si alguien encuentra ese promedio, ¡por favor avísenme!)”

Nota completa y múltiples opiniones acá.

Autor:
  • M. Bianchi: “Gino, quedó clarísimo. Pero partimos de una base que yo creo es falsa. Vivienda de 2 dormitorios precio promedio usd 84.000 para una familia con ingreso familiar (de 2 personas ya que los hijos no generan ingresos) ¿promedio $ 35.000? No creo que el PROMEDIO del valor de una vivienda de esas características sea ese actualmente, si es así, que nos indiquen en dónde están, ya que debe ser muy común conseguirlas si es el PROMEDIO. (¡USD 84.000 POR 69 M2, pfff! Si alguien encuentra ese promedio, ¡por favor avísenme!)”

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Mié 21/11/2012

Talentos en fuga. Aumenta el número de gerentes con empleo que se candidatean para otras empresas

Claudio: “Perdón que me meta a opinar. Tienen una percepción equivocada en cuanto a que tenés que tener contactos. Como gerente hace muchos años ya, te puedo decir que no quiero saber nada con los recomendados o de los contactos. No te digo que sea así en todos lados, pero sí en la mayoría de las empresas. Hay otras cosas que impresionan mal, faltas de ortografía (las hay en algún comentario acá mismo), presencia, poca estabilidad laboral, puntualidad, reflejos de poco compromiso en la entrevista, qué se yo, mucha cosa que da la experiencia de haber tenido muchas entrevistas, y por supuesto, personal a cargo, que en estos días, no es nada fácil. Hay que tener autocrítica y quizás ver en qué se puede estar fallando o simplemente que puedo mejorar en mi mismo, vean a alguien, pidan consejos. También tengan en cuenta que cada vez se paga menos, se está emparejando para abajo en todo sentido, esto lo digo por cuando les piden aspiraciones salariales. En cuanto a lo de las consultoras, no tengo idea pues no trabajo con ellas, cuando recurrí, me fué mal. Traten de llegar a la gerencia de la empresa en que quieren trabajar, salten mandos medios, impresionen con un buen speech, vean ‘que quiere escuchar’ el gerente o quién sea, y no se trata de mentir, se puede adecuar a lo que uds quieren. En fin, Saludos y ¡espero haber echo algún aporte positivo!”

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  • Claudio: “Perdón que me meta a opinar. Tienen una percepción equivocada en cuanto a que tenés que tener contactos. Como gerente hace muchos años ya, te puedo decir que no quiero saber nada con los recomendados o de los contactos. No te digo que sea así en todos lados, pero sí en la mayoría de las empresas. Hay otras cosas que impresionan mal, faltas de ortografía (las hay en algún comentario acá mismo), presencia, poca estabilidad laboral, puntualidad, reflejos de poco compromiso en la entrevista, qué se yo, mucha cosa que da la experiencia de haber tenido muchas entrevistas, y por supuesto, personal a cargo, que en estos días, no es nada fácil. Hay que tener autocrítica y quizás ver en qué se puede estar fallando o simplemente que puedo mejorar en mi mismo, vean a alguien, pidan consejos. También tengan en cuenta que cada vez se paga menos, se está emparejando para abajo en todo sentido, esto lo digo por cuando les piden aspiraciones salariales. En cuanto a lo de las consultoras, no tengo idea pues no trabajo con ellas, cuando recurrí, me fué mal. Traten de llegar a la gerencia de la empresa en que quieren trabajar, salten mandos medios, impresionen con un buen speech, vean ‘que quiere escuchar’ el gerente o quién sea, y no se trata de mentir, se puede adecuar a lo que uds quieren. En fin, Saludos y ¡espero haber echo algún aporte positivo!”

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Mié 21/11/2012

Comprar un cero kilómetro chino requiere unos 33 salarios mínimos nacionales

Hasta el 1 de enero del 2013 (cuando se espera que suba a $ 8 mil) el salario mínimo nacional estará en $ 7.200, equivalentes a unos US$ 360 (a 20 pesos). Y para comprarte un auto cero kilómetro de procedencia china, cosa que podés hacer con cerca de US$ 12 mil necesitarás más o menos 33 salarios mínimos nacionales. Si ganás por encima del mínimo, supongamos que un promedio de $ 12 mil mensuales, para comprar el mismo auto necesitarás 20 meses (menos de dos años). En 2002 se necesitaban alrededor de 70 sueldos promedio para acceder a un 0 Km

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Mié 21/11/2012

¿Se viene el tabaco energético? Sunchem South Brasil tienta a productores locales

Nada se destruye todo se transforma. Bajo esa popular premisa, el joint venture formado por la italiana Sunchem y la brasileña M&V Participações está buscando inversores para impulsar un proyecto que pretende transformar los cultivos de tabaco en energía, según informa el diario brasileño Valor. La idea es aprovechar la experiencia de los productores de cigarrillos de Rio Grande do Sul (también negocian con productores de Uruguay y Argentina) para cultivar una variedad de planta desarrollada por el socio italiano, que no posee nicotina y es inútil para la fabricación de cigarrillos, no obstante es rica en aceite para la producción de biocombustibles.

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  • Nada se destruye todo se transforma. Bajo esa popular premisa, el joint venture formado por la italiana Sunchem y la brasileña M&V Participações está buscando inversores para impulsar un proyecto que pretende transformar los cultivos de tabaco en energía, según informa el diario brasileño Valor. La idea es aprovechar la experiencia de los productores de cigarrillos de Rio Grande do Sul (también negocian con productores de Uruguay y Argentina) para cultivar una variedad de planta desarrollada por el socio italiano, que no posee nicotina y es inútil para la fabricación de cigarrillos, no obstante es rica en aceite para la producción de biocombustibles.

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Mié 21/11/2012

Ponés US$ 1.000 y te llevás US$ 1.040 en un año. Ducsa quiere captar US$ 10 millones del mercado

El lunes 3 de diciembre comienza el periodo de suscripción (“venta”) de la primera serie de Obligaciones Negociables (ON) de Ducsa, la distribuidora uruguaya de combustibles Ancap, por un monto de hasta US$ 10 millones por un plazo de cinco años, con amortizaciones parciales. La denominación mínima es de US$ 1.000, lo que facilita la participación de pequeños y medianos ahorristas. El interés es del 4% anual y se pagará semestralmente. La amortización se pagará en tres cuotas iguales y consecutivas a partir del tercer año.

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Mié 21/11/2012

Vértigo cotidiano y alimentación desbalanceada "intoxican" a las mujeres uruguayas

La vida vertiginosa y una alimentación desbalanceada son las principales causas de la sensación de “intoxicación” entre las uruguayas, de acuerdo a un estudio realizado por la consultora Trendsity para la marca Dove. Del estudio también surge que el 47% elige la actividad física como práctica para desintoxicar su cuerpo. La mitad de las mujeres consultadas (250 de Uruguay y 250 de Argentina) considera la “pureza” como uno de los atributos más importantes al momento de elegir un producto de cuidado personal. Pero el dato más curioso es que el 23% de las mujeres prefiere los desodorantes sin fragancia.

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  • La vida vertiginosa y una alimentación desbalanceada son las principales causas de la sensación de “intoxicación” entre las uruguayas, de acuerdo a un estudio realizado por la consultora Trendsity para la marca Dove. Del estudio también surge que el 47% elige la actividad física como práctica para desintoxicar su cuerpo. La mitad de las mujeres consultadas (250 de Uruguay y 250 de Argentina) considera la “pureza” como uno de los atributos más importantes al momento de elegir un producto de cuidado personal. Pero el dato más curioso es que el 23% de las mujeres prefiere los desodorantes sin fragancia.

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Mié 21/11/2012

Betiana Queirolo con 253 chances fue la ganadora del vale para un par de lentes de sol Dufour Sportif de Óptica Lux...¡A disfrutarlos!

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  • Betiana Queirolo con 253 chances fue la ganadora del vale para un par de lentes de sol Dufour Sportif de Óptica Lux...¡A disfrutarlos!

Mié 21/11/2012

Tras el paro que se hizo sentir fuerte, las cuentas pendientes de un mercado laboral estancado

Inflexibilidad a la baja de la informalidad, un estancamiento en la generación de puestos de empleo de calidad y una débil capacidad de inserción a la vida laboral activa de personas en edad de trabajar. Estos son los 3 aspectos que caracteriza al mercado laboral actual, según el análisis del Ieral de Fundación Mediterránea.
El informe también arroja otros datos que nos ayudan a entender lo que está pasando:
- La demanda laboral del sector privado ha disminuido significativamente en los últimos años.
- Por contrapartida, el sector público ha sido el de mayor nivel de creación de puestos asalariados.
- Entre 2003 y 2007, la PEA creció a una tasa interanual promedio del 1,3%, mientras que el empleo creció a un promedio interanual del 3,5% y el desempleo se redujo a un ritmo promedio del 14,1%.
- Entre 2008 y 2012, la PEA se incrementó al 0,9% promedio interanual, pero el empleo lo hizo sólo al 1,2% y el desempleo se redujo en promedio un 2,1% anual.
- El empleo asalariado registrado pasó de representar el 39% del total de ocupados en el segundo trimestre de 2004 al 50% en igual periodo de 2012.
Y para terminar de entender la dinámica laboral:
- Entre 2008 y 2012, el empleo público se incrementó a un ritmo del 3,4% anual y el empleo privado lo hizo a tan sólo un 1,2% promedio.

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  • Inflexibilidad a la baja de la informalidad, un estancamiento en la generación de puestos de empleo de calidad y una débil capacidad de inserción a la vida laboral activa de personas en edad de trabajar. Estos son los 3 aspectos que caracteriza al mercado laboral actual, según el análisis del Ieral de Fundación Mediterránea.
    El informe también arroja otros datos que nos ayudan a entender lo que está pasando:
    - La demanda laboral del sector privado ha disminuido significativamente en los últimos años.
    - Por contrapartida, el sector público ha sido el de mayor nivel de creación de puestos asalariados.
    - Entre 2003 y 2007, la PEA creció a una tasa interanual promedio del 1,3%, mientras que el empleo creció a un promedio interanual del 3,5% y el desempleo se redujo a un ritmo promedio del 14,1%.
    - Entre 2008 y 2012, la PEA se incrementó al 0,9% promedio interanual, pero el empleo lo hizo sólo al 1,2% y el desempleo se redujo en promedio un 2,1% anual.
    - El empleo asalariado registrado pasó de representar el 39% del total de ocupados en el segundo trimestre de 2004 al 50% en igual periodo de 2012.
    Y para terminar de entender la dinámica laboral:
    - Entre 2008 y 2012, el empleo público se incrementó a un ritmo del 3,4% anual y el empleo privado lo hizo a tan sólo un 1,2% promedio.