Decile chau a los químicos en tu campo (Fitoforte lanza plaguicida de origen natural)

(Por Antonella Echenique) Dedicada al desarrollo de soluciones agrícolas de origen natural, la compañía Fitoforte SAS presentó su primer producto comercial: Agroforte, producido en Uruguay tras cinco años de investigación, con un proceso que incluyó tres años de pruebas y validación, más una inversión cercana a los 100.000 dólares. ¿El objetivo? Reducir el uso de químicos en el agro.

Daniel Plewinski es el inventor del producto y el desarrollo lo hizo junto a un equipo técnico especializado. Todos trabajaron en la etapa de pruebas y validación, que se realizó en conjunto con la Universidad de la Empresa  a través de su área agronómica. En el mapa local, el proyecto cuenta con socios como Walter Techera, Luis Rondán, Jorge Gómez, Juan Errazquin y Daniel Halevi.

¿De qué estamos hablando? De Agroforte, un plaguicida de origen natural, formulado, probado y actualmente producido a escala comercial desde Pando, donde la compañía instaló la planta.

 Durante tres de los cinco años de desarrollo, el producto atravesó distintas etapas de ensayos técnicos y pruebas de campo, requisito indispensable para obtener la certificación oficial. En estas instancias, los ensayos arrojaron una efectividad superior al 90% en el control, por ejemplo, de mosca blanca en tomate, aplicación para la cual el producto se encuentra actualmente habilitado.

Se trata de un plaguicida de etiqueta verde y cero carencia, lo que permite su aplicación incluso el último día previo a la cosecha. Si bien no cuenta con certificación orgánica, su formulación está basada en terpenos, compuestos presentes en las defensas naturales de las plantas. Sí, a diferencia de los productos tradicionales, Fitoforte no apunta a moléculas diseñadas para eliminar plagas, sino a potenciar mecanismos que existen en la naturaleza desde hace millones de años.

“Muchas plantas tienen estas defensas en microcantidades porque no estaban expuestas al nivel de plagas actual. Lo que hacemos es potenciarlas de forma natural”, explicó Daniel Halevi, socio de la compañía.

Una vez obtenida la certificación, la empresa acondicionó la planta -que durante el período de validación debió permanecer cerrada- y comenzó a producir en un plazo de aproximadamente dos meses. Actualmente cuenta con una capacidad superior a los 1.000 litros diarios, lo que le permite abastecer sin inconvenientes el mercado local y proyectar nuevas líneas de producto.

El lanzamiento oficial de Agroforte se realizó en el marco de Agro en Punta, marcando su primera presentación en plaza. Según indicó el socio, la recepción por parte de productores y distribuidores fue muy positiva, con interés en su distribución a nivel nacional.

En paralelo, Fitoforte ya trabaja en el desarrollo de dos nuevas formulaciones y en otros productos innovadores para el sector agropecuario, con una estrategia comercial basada en distribuidores regionales y presencia en ferias de todo el país.

Tu opinión enriquece este artículo:

Cada vez van quedando más chicos los m2 (la importadora Oprumin crece de modo sostenido)

En 2003 comenzó siendo una firma distribuidora de mayoristas, pero en 2006 dio el paso a la importación y comercialización, creciendo desde entonces a ritmo acelerado. “Vamos ya por la quinta mudanza, siempre a más y más, porque el día que no tenés stock el negocio se cae”, dijo Pablo Martínez, propietario y CEO de Oprumin, una empresa importadora, comercializadora y distribuidora de productos de consumo masivo, con un espacio de más de 8.000 m2 para trabajar en la Ruta 101. “Que ya nos queda chico”, remarcó Martínez a InfoNegocios.

De cuenca lechera a nodo estratégico regional (Asociación Rural de Florida prevé inversión de US$ 60 millones en polo logístico y puerto seco)

(Por Antonella Echenique) La Asociación Rural de Florida proyecta un parque de 70 hectáreas con una inversión estimada de 60 millones de dólares, que integrará producción agropecuaria, logística e industria, con conexión ferroviaria, exoneraciones impositivas y generación de empleo local. Rafael Leaniz, presidente de la asociación, dialogó con InfoNegocios de esto y otros temas.   

El impacto de la transformación digital y la IA en la experiencia del empleado

La transformación organizacional avanza a un ritmo acelerado y los empleados lo sienten. Más de la mitad experimenta una sobrecarga de cambios, con mayores exigencias, nuevas herramientas y redes de trabajo redefinidas, según los resultados de la más reciente edición de la encuesta Global Workforce Hopes and Fears Survey 2025 que realiza PwC. Este contexto, aunque lleno de oportunidades, también genera tensión emocional y desorientación. Si bien tres de cada cinco trabajadores se muestran entusiasmados por el futuro, la mayoría admite un estrés palpable ante la velocidad de las transformaciones. Las organizaciones no pueden detener el cambio, pero sí construir resiliencia: priorizar el bienestar, equilibrar expectativas, practicar empatía y mantener la transparencia son claves para evitar que la fatiga erosione el compromiso.