El equipo de Advice

Una empresa cuya misión es contribuir con las soluciones de recursos humanos que los tomadores de decisión requiere, sin duda, de un gran equipo humano. Hoy conocemos algunas de las caras que hacen el día a día de Advice.

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El equipo de Advice
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Claudia López – Gerente de Capital Humano
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Pablo Barboza - Gerente de Sistemas & Tecnología
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Giovani Jara - Gerente de Selección, Evaluación & Outsourcing
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Guzmán Saráchaga - Gerente de Executive Search, Digital & IT
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Aiuba González - Gerente de ADP & Data Analytics
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Ximena Carbone - Gerente de Gestión Humana
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Felipe Cat – Director
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Federico Muttoni – Director
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Maximiliano Martucci – Director Comercial
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Robert Da Rosa - Gerente de Administración y Nómina

¿Cuáles de las siguientes cualidades considera este equipo que son importantes para ser un mejor equipo? Compromiso, creatividad e innovación, apertura al conflicto, espíritu de colaboración, sentido de pertenencia 

¿Cuáles de las siguientes cualidades se destacan en este equipo de trabajo? Confianza, creatividad e innovación, propósito común, espíritu de colaboración, sentido de pertenencia.

¿De qué está orgulloso este equipo? Cómo integrantes de un gran equipo, estamos orgullosos de la calidad humana de las  personas que lo integramos, del profesionalismo en la gestión y ejecución de los  objetivos y del plus que logramos al funcionar como equipo, en un ambiente de trabajo  en el que somos flexibles y compañeros. Somos un equipo que nos comprometemos en  la búsqueda de soluciones para nuestros clientes, transmitiendo pasión por lo que  hacemos. Nos focalizamos en contribuir con las necesidades y demandas que nos  plantean los distintos stakeholders brindando servicios de excelencia para aquellos que  depositan la confianza en nuestra compañía.  

¿Cuál es el ingrediente secreto de este equipo? ¿Qué lo hace único? Sin lugar a dudas que el ingrediente secreto que presenta nuestro equipo es la  combinación de muchos años de trabajo en conjunto, que nos da plena confianza para  transitar los buenos y malos momentos, gran conocimiento del mercado, pasión por lo  que hacemos y focalizarnos en las personas, las nuestras y aquellas con las que  trabajamos. 

¿Qué le hace falta a este equipo para ser un mejor equipo?  Estamos frente a un escenario de cambio inevitable que nos desafía y nos interpela en  todo en momento, que nos exige trabajar constantemente en el desarrollo de nuestras habilidades, adaptándonos rápidamente a los cambios y trabajar de forma decisiva con  todos los integrantes de nuestro equipo, para lograr los resultados esperados y  continuar entregando soluciones de alto impacto en las empresas.  

¿Por qué este equipo debería ser el ganador del Hay Equipo 2023? Porque quien nos conoce y trabaja junto a nosotros o si visitara nuestras oficinas, sin  dudas que vería que en Advice hay equipo. Por tanto, sería un gran reconocimiento, no  solo para el equipo ejecutivo de la organización, sino para los más de los 60  colaboradores que hacen posible que nuestra compañía brinde un servicio de  excelencia y sea referente dentro del mercado  

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