“Roll your own”… Las importaciones de hojillas para fumadores se duplicaron desde 2008

Si bien los cigarrillos son la forma más popular para fumar tabaco, hay un segmento en crecimiento que en la jerga se denomina “roll your own” (RYO) que se basa en el uso de hojillas y tabaco en hebras para que el fumador arme su propio cigarrillo. Pero en los últimos tiempos, y seguramente con la implementación de la legalización de la marihuana, el del papel de fumar sea un nicho con techo alto. De hecho, según los datos… (seguí, hacé clic en el título)

...  disponibles al 2013, las importaciones de papel “en librillos o tubos” se duplicó en los últimos cinco años, de acuerdo a los números que nos acerca la gente del Departamento de Inteligencia Comercial de Uruguay XXI. Mientras en 2008 se importó esta mercadería por US$311.431, en 2013, la cifra llegó a US$604.332. De los tiempos en que prácticamente la única marca de hojillas era Job, pasamos a una diversidad de tipos y tamaños. Los precios de estos librillos varían en función de sus características pero van de $25 a $60, en tiendas especializadas en artículos para fumadores. Otro mercado lo constituyen los vendedores callejeros de adminículos para fumadores de marihuana, donde los precios son menores.
En ese contexto creciente no es de extrañar que sigan llegando marcas y variedades como la brasileña aLeda, que puso la mira en Uruguay y Estados Unidos luego de la aprobación de liberalización del comercio de cannabis. Esta firma lanzó al mercado en 2006 la primera “seda” producida con celulosa regenerada, transparente, biodegradable y totalmente inocua. Prevé llegar a Uruguay en marzo con un primer embarque de 125 mil unidades. En el caso de Estados Unidos, prevén enviar 1,2 millones de unidades, según explicó a la prensa brasileña el director de la empresa Renato Volonghi.

VIAAQUA: un equipo para potenciar la salud física y mental de las personas

Construir una organización requiere invertir una considerable cantidad de tiempo, paciencia y colaboración, así como la aplicación de habilidades y empatía. Definir la misión no es un proceso que pueda apresurarse; se necesita dedicación sincera, adherencia a principios sólidos y la valentía de mantener la integridad al estructurar el sistema conforme a los valores compartidos. Una misión que refleje estos principios genera cohesión y compromiso entre todos los integrantes de la organización, establece un marco de referencia para los corazones y mentes de las personas, proporcionando pautas que orientan sus acciones.

Hoy compartimos lo charlado con parte del equipo de VIAAQUA sobre los valores que guían a la empresa, te mostramos algunas de las caras tras bambalinas y también algo de su historia reciente.

Crisis de contenedores: Así le pega a Uruguay

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