Diez empresas recibieron el sello de Responsabilidad Cultural por su aporte de más de $ 18 M en 2016

(Por Sabrina Cittadino) Disco, Gráfica Mosca, Redpagos, Tres Cruces, Salus, BlueCross & BlueShield, Pronto!, Librerías del Litoral, Gramón Bagó e Itaú fueron reconocidas por los Fondos de Incentivo Cultural (FI) y el Consejo Nacional de Evaluación y Fomento de Proyectos Artísticos Culturales (Conaef) con el sello de Responsabilidad Cultural en 2016. Con el aporte de dichas firmas, esta última organización pudo canalizar más de $ 18 M a distintos proyectos artísticos culturales.

El sello de Disco

Los FI son un proyecto que comenzó a implementarse en 2009 bajo la órbita de la Dirección Nacional de Cultura del Ministerio de Educación y Cultura. Su objetivo ha sido el de funcionar como engranaje entre artistas y contribuyentes para fomentar el acceso a los bienes culturales y la construcción de bienes artísticos con valor agregado. En estos siete años, el Conaef ha logrado destinar más de $ 357.000.000 a cerca de 300 proyectos de siete disciplinas artístico culturales.

Por el importante aporte que realizaron este año, diez empresas recibieron días atrás, en el cine Life Alfabeta, el sello de Responsabilidad Cultural. Con lo destinado, Disco, Gráfica Mosca, Redpagos, Tres Cruces, Salus, BlueCross & BlueShield, Pronto!, Librerías del Litoral, Gramón Bagó e Itaú fueron las responsables de haber financiado el 30% de las propuestas del 2016. En total, entre estas diez firmas, se recaudaron más de $ 18.000.000 a más de 90 proyectos específicos en todo el país, y más de $ 6.000.000 al fondo global. En total, hasta el cierre de octubre, este año Conaef logró destinar aportes por unos $ 93.000.000.

El director Nacional de Cultura, Sergio Mautone, quien estuvo presente en el evento de reconocimiento, explicó que la cultura es la herramienta con la que se logra el desarrollo, al permitir mejoras en el quehacer humano y al vincularse con los lados económico y social de un país.

Para tener una idea de cómo se manifiestan los proyectos culturales, Disco, por ejemplo, aportó recursos para el desarrollo de las Ferias del Libro de Atlántida y de Ciudad de la Costa. También apoyó la experiencia “Cine a pedal” y redobló su compromiso con la organización “Niños con Alas”, a donde llevó una obra teatral. “Estamos muy satisfechos de poder contribuir con el desarrollo cultural y educativo de los niños. Consideramos que la formación y la enseñanza de valores en la infancia son fundamentales para sentar las bases de un futuro promisorio para toda la sociedad. Este reconocimiento nos enorgullece y nos incentiva a continuar trabajando juntos por el bien común”, señaló Miguel Penengo, gerente de Relaciones Institucionales de Disco, tras la entrega del sello.

Una ruta que ya no es de pasada (con más de 10 millones de dólares de inversión la 101 crece con Roma Polo Empresarial)

Roma 101 Polo Empresarial, un predio especialmente diseñado para empresas de todo tamaño, sigue haciendo crecer una de las zonas de mayor expansión del departamento de Canelones: la Ruta 101, más precisamente lo que se conoce “el triángulo”, el espacio conformado por Zonamerica, el Aeropuerto Internacional de Carrasco y Pando. Para conocer más el presente de Roma 101 Polo Empresarial, dialogamos con Jerónimo Etcheverry, director comercial y socio de Álamo Inmuebles Logísticos e Industriales.  

dLocal suma la experiencia de Verónica Raffo

El primer unicornio de Uruguay, dLocal, anunció el nombramiento de Verónica Raffo como miembro independiente del Consejo de Administración de la empresa y del Comité de Auditoría, en el que aportará su gran experiencia y conocimiento en gestión corporativa.

Conectar cara a cara (Speed Match revoluciona el networking con citas a ciegas presenciales)

(Por Antonella Echenique) Las nuevas tecnologías están transformando la manera en que nos conectamos. Antes de la era digital, las personas se comunicaban y se conectaban en persona. Sin embargo, con la llegada de la comunicación digital, ese paradigma cambió. ¿Y ahora qué? Conocer a alguien es tan simple como deslizar un dedo en una aplicación de citas o seguir a una persona en redes sociales. A pesar de la comodidad que ofrecen estas herramientas, Speed Match busca recuperar la esencia de las conexiones reales.

Siigo Memory: Transformar la vida de contadores, empresarios y colaboradores

Construir una organización requiere invertir una considerable cantidad de tiempo, paciencia y colaboración, así como la aplicación de habilidades y empatía. Definir la misión no es un proceso que pueda apresurarse; se necesita dedicación sincera, adherencia a principios sólidos y la valentía de mantener la integridad al estructurar el sistema y el estilo organizativo conforme a los valores y perspectivas compartidos. Una misión que verdaderamente refleje estos valores profundos genera cohesión y un compromiso excepcional entre todos los integrantes de la organización, establece un marco de referencia arraigado en los corazones y mentes de las personas, proporcionando una serie de pautas que orientan sus acciones. Hoy compartimos lo charlado con el equipo de trabajo de Siigo Memory sobre cuáles son los valores que guían a la empresa, te mostramos algunas de las caras tras bambalinas y también algo de su historia reciente.