Tenemos un candidato al mundial de centros comerciales… Montevideo Shopping va por el oro a Las Vegas

Cuando nadie apostaba a los centros comerciales, Montevideo Shopping nos demostró hace 27 años, que aunque no lo parezca todo cambia. Además de ser uno de los más visitados de la ciudad, es el más premiado a nivel regional y recientemente sumó a su vitrina el Premio de Oro del Certamen Latinoamericano 2012 de Centros Comerciales que organiza el Concilio Internacional de Shopping Centers (ICSC), lo que lo habilita a representar al continente en el certamen mundial de mayo en Las Vegas.

 

El premio, primero que el Concilio entrega fuera de Estados Unidos y Canadá, reconoce la excelencia en programas que aumentan la utilidad de un centro comercial. En esta ocasión le correspondió a la campaña “Rediseña” el concurso de diseño sustentable en el que jóvenes diseñadores crearon productos y prototipos a partir de lonas de cartelería publicitaria en desuso.

Tu opinión enriquece este artículo:

Estudio Chadicov crece en el real estate (3 nuevos proyectos y planes de expansión para este año)

(Por Antonella Echenique) El Estudio Chadicov no solo suma años de historia -está a punto de cumplir 60-, también acumula crecimiento. En 2023 se incorporó a la red global Moore, líder mundial en servicios de auditoría, contabilidad y consultoría, y este año intensifica su jugada en el sector inmobiliario con tres desarrollos en marcha, nuevas zonas en el radar y planes de expansión para 2025.

El 68% de los empresarios españoles afirma que el estrés les afecta en su vida personal

En el marco del mes de la concienciación sobre el estrés,  Square, la empresa tecnológica que simplifica el comercio y hace accesibles los servicios financieros, lanza su nuevo estudio La salud mental en el tejido empresarial español, que pone de relieve la presión a la que se encuentran sometidos los propietarios de los negocios en España. El estudio revela que la mitad de los emprendedores españoles maneja un alto nivel de estrés, mientras que tan solo el 2% de ellos afirma no estar agobiado por temas relacionados con el liderazgo de su empresa.