Viatik y Zonamerica firmaron un acuerdo para que los colaboradores puedan ir y venir en auto

(Por Mathías Buela) Viatik, la startup uruguaya que que promueve el carpooling en Uruguay, selló una alianza con Zonamerica, el principal parque empresarial del país. Esta colaboración tiene como objetivo integrar una nueva sección de carpooling dentro de la app ZonaGo de Zonamérica.

Image description

ZonaGo, la aplicación móvil de Zonamerica, nació para ofrecer diversas funcionalidades que mejoran la experiencia diaria de sus usuarios, desde la reserva de salas de reunión hasta el uso libre de monopatines. Así, todos los colaboradores de las decenas de empresas que trabajan en ese polo industrial pueden acceder a dichos beneficios. Ahora, gracias a la integración de la sección de carpooling desarrollada por Viatik, también pueden optimizar sus desplazamientos diarios al campus de manera colaborativa y amigable con el medio ambiente.

InfoNegocios conversó con Renzo Costanzo, CEO de Viatik, quien explicó que vienen trabajando en dicha alianza desde hace más de un año. “Siempre nos enfocamos en los viajes compartidos para el cliente final. Sabíamos que había distintas empresas en el mundo que también se dedicaban al carpooling corporativo y sabíamos que nuestra tecnología podía ser utilizada para aprovechar y hacer esto mismo con algunas empresas que lo necesitaban”, explica.

Si bien Zonamerica es uno de los principales centros empresariales del país, quienes trabajan allí, en la intersección de las Rutas 8 y 102, en el área metropolitana de Montevideo, se ven obligados a hacer varios kilómetros en ómnibus o vehículos propios. Y no son pocos: 500 empresas con más de 7000 trabajadores que entran y salen todos los días de las instalaciones, haciendo un montón de kilómetros. Ahí es que Viatik vió una oportunidad de negocio y Zonamérica una solución. 

“Les gustó [la solución] justamente porque creían que a los funcionarios de las empresas podía aportarles desde el ahorro en el viaje, por el hecho de conocer a nuevos compañeros y sobre todo por el impacto ambiental que se generaba. Son cientos de asientos que se trasladaban día a día vacíos, sin mucho sentido, y Zonamérica buscaba una forma de que sus empleados viajen de forma más sustentable, de reducir la huella de carbono”. 

El modelo de negocio no consiste en que el conductor gane dinero sino en que tanto él o ella como los acompañantes ahorren dinero en cada traslado. ¿Y la ganancia de Viatik? La obtiene de un fee por uso negociado previamente con Zonamerica. La nueva funcionalidad está disponible desde mayo y ya ha tenido cientos de usos, según comentó Costanzo

¿Cómo funciona la nueva sección de carpooling en ZonaGo? Dentro de la sección de carpooling, los usuarios pueden personalizar su "perfil viajero", que incluye una foto de perfil, una breve descripción personal y preferencias específicas de viaje como la música o la conversación. Además, otros usuarios pueden visualizar las calificaciones recibidas, estadísticas relevantes como viajes publicados, kilómetros compartidos y reducción de emisiones de CO2.

Los colaboradores de Zonamerica tienen la opción de unirse a viajes existentes o crear sus propios "itinerarios". Un itinerario incluye detalles como la ubicación de partida y llegada al campus, el precio por asiento (que puede ser cero), la cantidad de asientos disponibles y los días de la semana en los que el trayecto se realiza, con horarios opcionales de ida y vuelta. Además, los conductores pueden añadir otras descripciones para informar detalles específicos del viaje.

Al unirse a un itinerario, los usuarios pueden contactar al conductor a través de un chat integrado en la aplicación ZonaGo, a través del que podrán coordinar detalles finales, como el método de pago y el punto exacto de encuentro. Esta funcionalidad no solo facilita la organización de viajes compartidos, sino que fomenta un ambiente de colaboración y comunidad.

Esta alianza entre Viatik y Zonamerica es un paso significativo en la promoción de prácticas de movilidad sostenible y eficiente dentro de los entornos laborales en Uruguay y esperan que más empresas locales se interesen por esta clase de soluciones.

Tu opinión enriquece este artículo:

Que sea Mini no significa pequeño (con US$ 8 millones de inversión se hace grande Barrio Sur)

Hace poco en InfoNegocios te contamos la primicia de Brusco, un proyecto inmobiliario que la desarrolladora IXOU viene llevando a cabo en el Centro de Montevideo. Ahora, esta misma firma, acaba de comenzar las obras de Mini, otro emprendimiento de vivienda con una particularidad: una fachada a modo de telón virtual, operable, que permite el aprovechamiento de los balcones a lo largo de todo el año. “Una suerte de fuelle intermedio entre el interior y exterior de las viviendas”, dijo el gerente comercial, Gino Di Stasio.

GDN (TaTa, BAS, San Roque): Un equipo que impulsa la historia de Uruguay desde el día a día

Detrás de cada producto, cada servicio y cada logro de la compañía, hay un grupo de profesionales con energía, creatividad y compromiso. Desde visitas a locales hasta reuniones estratégicas, su día a día refleja un enfoque distinto al de trabajar solos, centrado en mejorar la vida de quienes confían en sus marcas. En esta edición de ¡Hay Equipo! el equipo de GDN nos cuenta cómo celebran sus logros, enfrentan desafíos y fortalecen su espíritu colectivo.

Del gancho de la carnicería al freezer de tu casa (Frigorífico Paysandú consolidó la venta de ½ res)

En diciembre del año pasado abrieron Carnicería Frigorífico Paysandú, pero no era una carnicería cualquiera, sino una que vino a patear el modelo tradicional del negocio. Bruno Zuluaga y Jorge Etcheberry trajeron a Montevideo una propuesta innovadora: vender a un mismo precio de kilo toda una media res, con el desposte tradicional de los distintos cortes o bien a elección del cliente. Para ver cómo funcionó este nuevo esquema de venta de carne en InfoNegocios dialogamos con uno de sus socios propietarios.

PRODIE celebra 35 años con un equipo que empuja para el mismo lado

En PRODIE saben que los proyectos se construyen gracias a las personas. Cada desafío se enfrenta de manera colaborativa, cada logro se celebra como un triunfo compartido y cada aporte tiene peso. Con un equipo motivado, de baja rotación y un fuerte sentido de pertenencia, la compañía sigue marcando la diferencia en un mercado competitivo. En ¡Hay Equipo! te presentamos a quienes están detrás de PRODIE.