El estudio “Impacto de tendencias sobre los procesos y el empleo industrial manufacturero uruguayo” sintetiza un análisis prospectivo que identifica 9 tendencias con potencial de impacto que atravesarán a la industria nacional y afectarán a los procesos y el empleo industrial.
El informe es el primero realizado en el marco de País Industrial, una iniciativa conjunta de la Cámara de Industrias del Uruguay (CIU) y el Instituto Cuesta Duarte del PIT - CNT, con financiamiento y participación de INEFOP, que busca aportar evidencia y propuestas para acompañar el desarrollo productivo del sector industrial uruguayo.
Entre las tendencias identificadas se encuentran la automatización y robotización física; el monitoreo y control de procesos en tiempo real; los sistemas parcialmente autónomos para la toma de decisiones; la manufactura flexible; la trazabilidad digital de productos y procesos; la regionalización de las cadenas productivas y el nearshoring; la volatilidad de insumos, energía y costos logísticos; y las mayores exigencias de cumplimiento normativo y reputacional.
A ellas se suma como tendencia emergente a monitorear la regulación de la inteligencia artificial y de la vigilancia digital. Todas ellas muestran un aumento de su impacto sobre los procesos cuando se proyectan a mediano plazo.
Al respecto, en el corto plazo, la automatización y robotización física y el monitoreo y control en tiempo real muestran el mayor poder de transformación, con impacto en los procesos de producción, logística de entrada y salida, mantenimiento y control de calidad.
En tanto, en el mediano plazo, la logística de entrada es el proceso más afectado por las tendencias priorizadas; le siguen la gestión y planificación de la producción, la logística de salida y la producción.
La tendencia con mayor poder de transformación de procesos industriales en el mediano plazo es la consolidación de sistemas de decisión parcialmente autónomos.
También, el reporte identifica diez ocupaciones actuales que define como prioritarias a la hora de su atención desde la reconversión o formación para el futuro, seleccionadas por insertarse en un proceso definido empresarios y trabajadores como crítico, por concentrar empleo y por tener un alto grado de exposición a tendencias.
El estudio señala que el avance tecnológico no implica necesariamente la desaparición de ocupaciones completas, sino que en muchos casos supone la sustitución de determinadas tareas y la transformación de otras.
Entre los grupos ocupacionales que podrían enfrentar un mayor riesgo de desplazamiento se encuentran los operadores de instalaciones y máquinas, ensambladores, conductores y operadores de equipos móviles y trabajadores de procesamiento industrial. Al mismo tiempo, se prevén transformaciones en perfiles vinculados a la planificación de la producción, el mantenimiento, las compras, la supervisión de procesos, el cumplimiento normativo y la gestión de recursos humanos.
Frente a este escenario, el informe identifica la necesidad de desarrollar nuevos perfiles que combinen conocimientos industriales con competencias digitales, regulatorias y de gestión.
A raíz de las repercusiones del informe, el equipo técnico de País Industrial ha mantenido reuniones con las instituciones del ecosistema de apoyo al sector industrial para afrontar de forma conjunta los desafíos que planteados por las tendencias.
El trabajo del proyecto en materia de futuro del trabajo continuará con el desarrollo de dos nuevos estudios. Uno profundizará en el análisis prospectivo con foco en tres subsectores de la industria manufacturera, mientras que el otro relevará y caracterizará la oferta de formación y demostración tecno-productiva industrial en Uruguay y la región.
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