Una empresa con propósito: el modelo serviport

(In Content) En un mercado donde la confianza y la eficiencia marcan la diferencia, Serviport se consolida como una de las empresas líderes en seguridad física, portería, limpieza y seguridad electrónica. Con presencia activa en Montevideo, Punta del Este y distintas localidades del país, la compañía uruguaya ha logrado construir un modelo de gestión moderno, transparente y sustentable, basado en la profesionalización de sus equipos y la mejora continua.

Durante los últimos años, Serviport ha experimentado un crecimiento sostenido que la posiciona entre las firmas más confiables del sector. Este desarrollo se apoya en tres pilares fundamentales: la capacitación constante del personal, la incorporación de tecnología operativa y la renovación de su flota con vehículos eléctricos, reflejo de una política empresarial orientada al cuidado del medioambiente y la eficiencia energética.

La empresa ha sabido combinar el avance tecnológico con una profunda conciencia social. La implementación de sistemas digitales de control, comunicación y seguimiento en tiempo real ha permitido optimizar la operativa diaria, mientras que su compromiso con la sustentabilidad la distingue en un rubro que, cada vez más, exige soluciones responsables.

Más allá de los números y la expansión territorial, el verdadero diferencial de Serviport radica en su capital humano: equipos estables, comprometidos y orgullosos de representar una marca que crece sin perder su esencia. Ese equilibrio entre innovación, servicio y valores humanos es el que sostiene lo que hoy se conoce como el Modelo Serviport.

Con una estructura sólida, una red operativa cada vez más amplia y una visión empresarial centrada en la responsabilidad y el futuro, Serviport reafirma su propósito: cuidar los espacios, proteger a las personas y contribuir a un entorno más sostenible.

Porque no todo es táctica, técnica y una pelota (con 11 Humans el fútbol tiene datos humanos que medir)

Tienen 26, 28 y 30 años de edad, se llaman Alan Garfinkel, Joaquín Zeinal y Aviv Alfie y crearon, juntos, 11 Humans: el primer estándar de datos humanos para el fútbol de alto rendimiento. 11 Humans es una herramienta que le permite a los clubes medir y analizar los factores cognitivos, emocionales y neurofisiológicos de cada deportista. Para conocer más de 11 Humans hablamos con Alfie.

Miami, capital del Bikinis 2026: la revolución silenciosa de un mercado de US$ 28.000 millones que ya no vende tela, sino cultura (parte I)

(Por Vera y Maqueda, edición Maurizio) Desde el regreso a la tendencia Playboy, a tejidos, estilos diminutos y hasta cintas adhesivas. Este verano va a ser el mejor verano de la historia. Hay una prenda que cabe en la palma de una mano y que mueve más dinero que la industria musical global. 

(Lectura de valor, 4 minutos de lectura, material idea para compartir)