El tema está salado (empresas que venden agua tienen la segunda zafra del año)

Con el aumento de la salinidad del agua en el suministro de OSE las empresas que se dedican a la venta de agua mineral están multiplicando sus ventas; algunas se han visto obligadas a invertir en tecnología para mantenerse a flote.

Sabido es que los meses de verano son los más esperados no sólo por quienes disfrutan de la playa sino también por aquellos que viven de vender la sustancia más preciada de la tierra: agua. Y es que durante los meses de más calor es cuando, naturalmente, más consumo de agua potable hay por parte de la población y la diferencia que las empresas logran en esa época les permite muchas veces seguir a flote durante el resto del año. 

Sin embargo, desde agosto del 2022 el país experimenta una sequía histórica que ha obligado a OSE, principal proveedor de agua en el territorio nacional, tomar medidas extremas: subir la proporción de agua de trasvase para no quedar desabastecidos, lo que tiene como consecuencia inmediata el aumento de la salinidad en el agua que sale por nuestras canillas. Concretamente, se elevó el nivel de cloruro a 700 miligramos por litro y la cantidad de sodio a 400 miligramos por litro, cuando la normativa vigente establece como valores máximos permitidos 250 y 200 miligramos, respectivamente. 

En este marco, una de las industrias que sale beneficiada es la del agua mineral que, según contaron algunos de sus actores principales, está viviendo una “segunda zafra”.

Así lo expresa Ignacio, que trabaja de forma independiente repartiendo agua en todo Montevideo: “en esta época normalmente repartimos cinco o seis pedidos por día. Desde que comenzó el problema con OSE estamos haciendo entre 30 y 40 pedidos diarios, no damos a basto”. Ignacio también contó a InfoNegocios que las presentaciones que más se venden son bidones de 12 y 20 litros, “porque la gente está comprando agua no sólo para tomar sino también para cocinar”. 

Desde Agua Esencial, cuya planta de producción se encuentra en Maldonado, afirman que “indudablemente (la salinidad) ha impactado; estamos viendo un incremento de las ventas por sobre el estacional del mes”. Apuntan que sus ventas están un 15% por encima de lo que se esperaba para este mes. 

Pero no todo es fiesta para la industria. En el mercado también operan empresas que atienden locales gastronómicos con filtros de agua que tratan el suministro de OSE. Sin embargo, la salinidad ha crecido tanto que estas empresas, con el fin de seguir siendo competitivas, se han visto obligadas a invertir en nuevos filtros que sean más potentes. Desde una de dichas empresas contaron a InfoNegocios que el desembolso fue “el doble” de lo que habían invertido hasta ahora. 

Por su parte, según informó Montevideo Portal, hubo un aumento del volumen de ventas del 93% y en el caso de los bidones de agua embotellada la venta creció 176%, sólo en comercios minoristas.

Cada vez van quedando más chicos los m2 (la importadora Oprumin crece de modo sostenido)

En 2003 comenzó siendo una firma distribuidora de mayoristas, pero en 2006 dio el paso a la importación y comercialización, creciendo desde entonces a ritmo acelerado. “Vamos ya por la quinta mudanza, siempre a más y más, porque el día que no tenés stock el negocio se cae”, dijo Pablo Martínez, propietario y CEO de Oprumin, una empresa importadora, comercializadora y distribuidora de productos de consumo masivo, con un espacio de más de 8.000 m2 para trabajar en la Ruta 101. “Que ya nos queda chico”, remarcó Martínez a InfoNegocios.

De cuenca lechera a nodo estratégico regional (Asociación Rural de Florida prevé inversión de US$ 60 millones en polo logístico y puerto seco)

(Por Antonella Echenique) La Asociación Rural de Florida proyecta un parque de 70 hectáreas con una inversión estimada de 60 millones de dólares, que integrará producción agropecuaria, logística e industria, con conexión ferroviaria, exoneraciones impositivas y generación de empleo local. Rafael Leaniz, presidente de la asociación, dialogó con InfoNegocios de esto y otros temas.   

El impacto de la transformación digital y la IA en la experiencia del empleado

La transformación organizacional avanza a un ritmo acelerado y los empleados lo sienten. Más de la mitad experimenta una sobrecarga de cambios, con mayores exigencias, nuevas herramientas y redes de trabajo redefinidas, según los resultados de la más reciente edición de la encuesta Global Workforce Hopes and Fears Survey 2025 que realiza PwC. Este contexto, aunque lleno de oportunidades, también genera tensión emocional y desorientación. Si bien tres de cada cinco trabajadores se muestran entusiasmados por el futuro, la mayoría admite un estrés palpable ante la velocidad de las transformaciones. Las organizaciones no pueden detener el cambio, pero sí construir resiliencia: priorizar el bienestar, equilibrar expectativas, practicar empatía y mantener la transparencia son claves para evitar que la fatiga erosione el compromiso.