Sumando puntos de energía (Aldeas Infantiles UY propone un desafío a empresas)

Hasta el próximo viernes 25 de octubre y con cupos limitados hay plazo para inscribirse a “Movete con propósito”, una iniciativa virtual de Aldeas Infantiles Uruguay para que los colaboradores de las empresas hagan actividad física y así contribuyan con el cuidado de la infancia.

Durante todo noviembre y en el marco del Mes de los Derechos de los Niños, Niñas y Adolescentes, Aldeas Infantiles Uruguay lanza un desafío único que promueve el movimiento y el bienestar de los colaboradores de las empresas de manera solidaria.

La iniciativa se llevará a cabo de forma virtual, a través de una aplicación en la que cada empresa podrá inscribirse y participar con sus equipos. No es necesario realizar las mismas actividades ni de forma simultánea, sino que cada participante podrá sumar puntos de energía individualmente al llevar adelante diferentes actividades físicas.

Con más de 60 actividades disponibles, cada empresa y cada colaborador podrá seguir su progreso a través de la aplicación —compatible con la mayoría de los dispositivos electrónicos—, en la que se registrará todo el proceso.

Este reto no solo promueve el bienestar físico y mental de los colaboradores, sino que también fomenta el compromiso del equipo, mejorando el clima laboral y fomentando hábitos saludables de manera colectiva.

La participación de las empresas en “Movete con propósitotiene un impacto social directo, ya que con la inscripción se contribuye al cuidado de más de 2.000 niños, niñas y adolescentes participantes de Aldeas Infantiles.

VIAAQUA: un equipo para potenciar la salud física y mental de las personas

Construir una organización requiere invertir una considerable cantidad de tiempo, paciencia y colaboración, así como la aplicación de habilidades y empatía. Definir la misión no es un proceso que pueda apresurarse; se necesita dedicación sincera, adherencia a principios sólidos y la valentía de mantener la integridad al estructurar el sistema conforme a los valores compartidos. Una misión que refleje estos principios genera cohesión y compromiso entre todos los integrantes de la organización, establece un marco de referencia para los corazones y mentes de las personas, proporcionando pautas que orientan sus acciones.

Hoy compartimos lo charlado con parte del equipo de VIAAQUA sobre los valores que guían a la empresa, te mostramos algunas de las caras tras bambalinas y también algo de su historia reciente.