Encuesta RRHH de PwC: crece la rotación voluntaria

Esta es una de las conclusiones más relevantes de la Encuesta de Políticas y Beneficios de Gestión Humana de PwC Uruguay que se presentó en diciembre de 2021. Es una realidad que viven empresas uruguayas como una preocupación creciente: el talento se va, busca nuevas oportunidades.
 

Image description

Si como líder buscas reducir la rotación, te contamos las señales de alerta más frecuentes y soluciones a tener en cuenta.
 


¡Alertas!

  • Hasta los Gerentes más solidarios pueden ser vistos con escepticismo si no se cumplen las expectativas esperadas por las personas.
  • Cuando el talento no puede ver los pasos que siguen en su carrera, comienzan a dudar de las decisiones que tomaron. 
  • Si los intereses personales no están alineados con la empresa, el talento se va en busca  del equilibrio vida personal-profesional.
  • Si los gerentes se ocupan más por los resultados que por las personas, la motivación se verá afectada e impactará en el rendimiento.
     


Estrategia para combatir las alertas

  1. Coordinar reuniones con los colaboradores directos de los líderes para evaluar cómo se sienten.
  2. Brindar claridad y transparencia al comunicar los planes de carrera.
  3. Incentivar a los gerentes a dar feedback y capacitar a los líderes sobre cómo crear planes de desarrollo que sean sólidos, medibles y que marquen una diferencia real. 
  4. Enseñar a sus equipos a poner límites de una manera saludable y animarlos a encontrar momentos de bienestar para renovar su energía.
     


Por: 

Rossana Grosso, directora de consultoría en Gestión Humana de PwC.

Twitter | LinkedIn

Virginia Rey, senior de Gestión Humana de PwC.

LinkedIn

Tu opinión enriquece este artículo:

Entre tacos y bochas crece un nuevo barrio (con US$ 9 millones de inversión nace Jardines del Polo)

La constructora Pires Benlian, especializada en desarrollos inmobiliarios y fundada por los hermanos e ingenieros Marcelo y Gabriel Pires Benlian, lanzan próximamente un nuevo proyecto: Jardines del Polo, un barrio semicerrado –similar a San Nicolás o Parques– con 18 casas con el sello de la empresa: comodidad y sofisticación. Marcelo Pires Benlian adelantó a InfoNegocios detalles de este emprendimiento.   

Tres Cruces, 30 años de un gran proyecto que cambió la ciudad

(In Content) Tres Cruces celebra tres décadas de transformación y crecimiento en Montevideo. Desde su inauguración en 1994, como la primera terminal moderna de Uruguay con servicios comerciales integrados, el complejo se ha consolidado como un ícono nacional y un referente de innovación. Lo que comenzó como un proyecto impulsado por nueve empresas de transporte, hoy se ha convertido en el principal centro de transporte y uno de los shoppings más concurridos del país.

No para de crecer (Unilam inauguró local en el emblemático ex cine de Artigas en San José)

(Por Antonella Echenique) La empresa de retail, que ya cuenta con alrededor de 80 locales a nivel nacional, transformó un histórico edificio en un espacio comercial. Además, en otra nota te contamos que compró dos edificios en Lagomar. Andrés Gregorini, CEO de la empresa, confirmó que la Intendencia de Canelones aprobó el proyecto y que comenzará a desarrollarse para abrir a mediados de 2025.

 

Montevideo se transforma: ¿cómo la migración está cambiando su identidad?

En los últimos diez años, Uruguay ha vivido una transformación poblacional notable con la llegada de un creciente número de migrantes, principalmente provenientes de América Latina y el Caribe. Este movimiento migratorio dejó una huella profunda en Montevideo, especialmente en el Municipio B, que hoy se distingue por una riqueza cultural vibrante de nuevos sonidos, sabores, lenguas y tradiciones.

¡A la Costa de Oro y más allá! (Farma.uy llega a Atlántida y crece en envíos express)

Desde su apertura en 2021, la plataforma de salud, belleza y bienestar Farma.uy se ha consolidado en el sector farmacéutico producto de contar con el mayor stock de mercadería a los mejores precios. En este marco, la empresa abre una nueva sucursal en Atlántida para cubrir toda la Costa de Oro con envíos express. Ignacio Vidal Urdampilleta, fundador y CEO de Farma.uy, contó a InfoNegocios las proyecciones de la firma.

Sures: una visión integral que se posiciona por su innovación y compromiso con el futuro

(In Content) Con 17 años en el mercado, Sures logró diferenciarse en el sector inmobiliario no solo por sus desarrollos, sino por su enfoque integral que incluye la creación de proyectos con la comercialización de propiedades. Javier Lestido, director de la desarrolladora, explicó cómo su visión de entender el mercado inmobiliario permitió que ofrezcan productos a medida para compradores e inversores.