Volvió el otoño ¡y temprano! (Leña o briquetas de madera ¿Cuál elegir para mi estufa?)

Con la llegada temprana del otoño, muchas personas comienzan a buscar opciones para mantener sus hogares cálidos y confortables. En este sentido, el uso de leña y briquetas se presenta como una alternativa popular. Sin embargo, ¿cuáles son las diferencias entre estos dos métodos y cuál es su costo real?

Mario Rijo, dueño de Eco Leña, destacó las distinciones clave entre la leña y las briquetas de madera. La diferencia principal entre la leña y las briquetas radica en su formato y rendimiento. Mientras que la leña común ofrece una opción tradicional, las briquetas proporcionan un doble rendimiento calorífico por kilo, gracias a su densidad y composición. Además, “las briquetas ocupan menos espacio y son más fáciles de manejar, lo que las convierte en una opción conveniente para aquellos con limitaciones de espacio o que buscan una alternativa más limpia”, aseguró.

En términos de costos, Rijo señaló que las briquetas pueden ser más caras que la leña, pero su mayor eficiencia compensa esta diferencia. Eco leña vende al público las briquetas a un promedio de 16 pesos por kilo por tonelada. Aunque ellos no venden leña común, Rijo comentó que la leña puede rondar los 8 pesos por kilo en temporada alta.

Promedio mensual del uso de briquetas en hogar

Rijo explicó que el costo y consumo mensual varían según el tipo de combustible utilizado, en briquetas. Mientras algunos clientes utilizan alrededor de 200 kilos de briquetas por mes, otros llegan a adquirir hasta dos toneladas. Rijo destaca que las briquetas ofrecen el doble de calor que la leña,  gracias a su mayor densidad y sequedad. “Este rendimiento superior hace que, a pesar de su ligero aumento en el costo, las briquetas sean una opción más eficiente y rentable en el largo plazo”, indicó.

En este sentido, desde InfoNegocios calculamos que un cliente que lleva 200 kilos de briquetas para cubrir el mes. Con un costo de 16 pesos por kilo gasta por mes 3.200 pesos. En cambio, un cliente que lleva 500 kilos por mes tendrá un gasto de 8.000 pesos.

Mientras que, en leña a un costo de 8 pesos por kilo, un cliente que compra 200 kilos gastaría al mes 1.600 pesos. Y un cliente que lleva 500 kilos de leña para el mes, tendría un gasto de 4.000 pesos.

Durante la temporada alta de invierno, Eco Leña vende alrededor de 100.000 kilos de briquetas en promedio.

Tu opinión enriquece este artículo:

Cada vez van quedando más chicos los m2 (la importadora Oprumin crece de modo sostenido)

En 2003 comenzó siendo una firma distribuidora de mayoristas, pero en 2006 dio el paso a la importación y comercialización, creciendo desde entonces a ritmo acelerado. “Vamos ya por la quinta mudanza, siempre a más y más, porque el día que no tenés stock el negocio se cae”, dijo Pablo Martínez, propietario y CEO de Oprumin, una empresa importadora, comercializadora y distribuidora de productos de consumo masivo, con un espacio de más de 8.000 m2 para trabajar en la Ruta 101. “Que ya nos queda chico”, remarcó Martínez a InfoNegocios.

De cuenca lechera a nodo estratégico regional (Asociación Rural de Florida prevé inversión de US$ 60 millones en polo logístico y puerto seco)

(Por Antonella Echenique) La Asociación Rural de Florida proyecta un parque de 70 hectáreas con una inversión estimada de 60 millones de dólares, que integrará producción agropecuaria, logística e industria, con conexión ferroviaria, exoneraciones impositivas y generación de empleo local. Rafael Leaniz, presidente de la asociación, dialogó con InfoNegocios de esto y otros temas.   

El impacto de la transformación digital y la IA en la experiencia del empleado

La transformación organizacional avanza a un ritmo acelerado y los empleados lo sienten. Más de la mitad experimenta una sobrecarga de cambios, con mayores exigencias, nuevas herramientas y redes de trabajo redefinidas, según los resultados de la más reciente edición de la encuesta Global Workforce Hopes and Fears Survey 2025 que realiza PwC. Este contexto, aunque lleno de oportunidades, también genera tensión emocional y desorientación. Si bien tres de cada cinco trabajadores se muestran entusiasmados por el futuro, la mayoría admite un estrés palpable ante la velocidad de las transformaciones. Las organizaciones no pueden detener el cambio, pero sí construir resiliencia: priorizar el bienestar, equilibrar expectativas, practicar empatía y mantener la transparencia son claves para evitar que la fatiga erosione el compromiso.