Entrust cruzó fronteras: fue a trabajar a Bolivia para la multinacional Tigo

El equipo de Entrust, la empresa especializada en Recursos Humanos, estuvo en la ciudad boliviana de Santa Cruz de la Sierra en donde llevó a cabo un Taller Belbin de construcción de equipo para la empresa multinacional Tigo.

Del taller participaron 46 personas del área de marketing de la compañía, provenientes de las distintas oficinas que tiene Tigo en el país. Se trabajó sobre la importancia de la complementariedad y diversidad de roles, para potenciar las contribuciones individuales y así alcanzar un mejor funcionamiento en los equipos de trabajo.

Según Meredith Belbin, psicólogo e investigador británico, precursor de la metodología Belbin, las personas cuentan con una serie de roles preferidos que tienden a asumir naturalmente a la hora de trabajar. Conocer esos roles ayuda a poder potenciar y capitalizar las fortalezas y gestionar las debilidades de forma de optimizar el trabajo y objetivos en común.

En Uruguay, Entrust es el representante regional de Belbin y es quien se encuentra desarrollando la metodología a nivel organizacional e individual. Por consultas sobre talleres de desarrollo, coaching o diagnóstico de equipos, comunicarse a info@entrust.com.uy o al 2606 0917.

El bus eléctrico que puede cambiar las rutas en Uruguay (600 km de autonomía y una inversión de US$ 400.000)

(Por Antonella Echenique) NES prueba en Uruguay un ómnibus eléctrico de hasta 600 km aproximadamente de autonomía. La unidad fue vendida a Buquebus y ya está en etapa de pruebas, con un valor cercano a los US$ 400.000 (solo el vehículo). La empresa ya negocia nuevas unidades con otros operadores, mientras expande infraestructura de carga y un modelo energético para flotas.