Itaú Uruguay y el desafío de enriquecer el mix (hoy la relación de persona jurídica y física es 80-20)

Además será el año de consolidar el sistema de comunidades y cosechar los resultados de lo que se sembró el año pasado.

El año que acaba de comenzar tiene varios frentes en los que Itaú Uruguay jugará sus cartas. Por un lado, en el frente interno, el año pasado se comenzaron a implementar dinámicas de comunidades en los distintos equipos de trabajo pero no llegaron a ver el impacto de esto en su totalidad. “Este año nos jugamos cómo hacer que el trabajo en comunidades se transforme en más y mejores entregas para atender las necesidades de nuestros clientes y así fortalecer el negocio”, comenta Leandro Perasso, Financiero de Itaú

Por otro lado, todo indica que el escenario de incertidumbre producto de las cuestiones geopolíticas mundiales que no parecen tener un horizonte claro se potenciará durante buena parte del 2023. Para el banco esto plantea la cuestión de cómo seguir aportando y generando vínculos a largo plazo con los clientes pero sin descuidar o comprometer a la institución. En este sentido, Perasso asegura que “el contexto de hoy no tiene que condicionar el vínculo con el cliente, la cuestión es cómo pasar el momento pero reforzar el vínculo al mismo tiempo”.

Al día de hoy, Itaú cuenta con el 80% de sus activos concentrados en empresas mientras que el resto de la torta está compuesto por los préstamos a personas física, por lo que uno de los objetivos es enriquecer el mix para cambiar esa relación a lo largo del tiempo. 

“Esto se dió, primero, porque tenemos una composición muy grande de dólares y generalmente las empresas demandan préstamo en dólares, y la otra cuestión es que pusimos mucho foco en los últimos dos años en crecer en la banca mayorista y hoy estamos en una situación de madurez en ese segmento, fortaleciendo el vínculo con el cliente pero no necesariamente creciendo en crédito sino en servicios y soluciones a la medida de nuestros clientes. Por otro lado estamos creciendo en crédito con persona física, donde teníamos una gran participación relevante en servicios pero no poníamos foco en los créditos. Esperamos que ese 80-20 vaya cambiando y, de hecho, cuando vemos los números nos damos cuenta que los préstamos minoristas, si bien tienen una participación menos relevante en la cartera total de créditos, están creciendo a un ritmo acelerado” 

Con respecto a las características de los clientes, Leandro comenta que “además de crecer en banca minorista y ofrecer nuevos productos en este segmento, como la cuenta pocket, estamos ampliando el espectro de influencia en empresas, hoy trabajamos desde multinacionales a grandes empresas locales y regionales con quienes tenemos un vínculo fuerte. Generalmente, primero generás una relación de crédito, cuando ganas la confianza profundizas ese vínculo y ahí no sólo das crédito sino soluciones para complementar sus necesidades. Eso con las empresas grandes ya se está dando, tenemos el desafío de seguir creciendo en pymes para desarrollar un negocio similar a lo largo del 2023”.

Por último destaca que, especialmente en Uruguay, el negocio de la banca está muy asociado al relacionamiento, “por eso la confianza y las relaciones de mediano y largo plazo son importantísimas. La oportunidad sigue siendo acompañar a nuestro cliente a partir de ese vínculo duradero y creo que lo hacemos bien”. 

Grupo RAS invertirá 40 millones de dólares para su proyecto ferroviario (siete locomotoras y 175 vagones)

(Por Mathías Buela) El proyecto del Ferrocarril Central surgió como una de las condiciones impuestas por la finlandesa UPM para instalar su segunda planta en el país, con el objetivo de tener una vía directa que la conecte al puerto de Montevideo. Mucha agua ha corrido bajo el puente y el proyecto ya se encuentra en fase de pruebas esperando para quedar 100% operativo. Sin embargo, UPM realizará seis viajes diarios (entre 21 y 31 viajes semanales), lo que deja capacidad ociosa para que otras empresas utilicen la infraestructura ferroviaria. Una de las primeras en decir “¡Yo quiero!” fue Grupo RAS.

La pasión de Via Disegno

Construir una organización requiere invertir una considerable cantidad de tiempo, paciencia y colaboración, así como la aplicación de habilidades y empatía. Definir la misión no es un proceso que pueda apresurarse; se necesita dedicación sincera, adherencia a principios sólidos y la valentía de mantener la integridad al estructurar el sistema y el estilo organizativo conforme a los valores y perspectivas compartidos. Una misión que verdaderamente refleje estos valores profundos genera cohesión y un compromiso excepcional entre todos los integrantes de la organización, establece un marco de referencia arraigado en los corazones y mentes de las personas, proporcionando una serie de pautas que orientan sus acciones. Hoy compartimos lo charlado con el equipo de trabajo sobre cuáles son los valores que guían a Vía Disegno, te mostramos cuáles son algunas de las caras tras bambalinas y también algo de su historia reciente.