DHL tiene el mejor lugar para trabajar en UY

DHL, la empresa internacional especializada en el servicio express puerta a puerta de documentos, paquetes u otro tipo de artículo a cualquier parte del mundo, ha sido reconocida por Great Place to Work 2015 como la Mejor Empresa para Trabajar en Uruguay. En esta edición participaron más de 60 organizaciones y más de 5.000 colaboradores... (seguí, hacé clic en el título)

La compañía está instalada en nuestro país hace 35 años y hace 10 que participa y es reconocida dentro del ranking de las Mejores Empresas para Trabajar.
Los colaboradores de DHL destacaron de la empresa la confianza, el clima de trabajo, la posibilidad de crecimiento, aprendizaje y camaradería. Precisamente, la gerente de Recursos Humanos, Virgina Garda, expresó: “Hacer que cada persona que forma parte del equipo de DHL tenga el mejor día todos los días, es un desafío de todos los que lideramos DHL Express. Este reconocimiento es el que nos indica que vamos por buen camino. Es un honor volver a formar parte de este ranking y redobla el desafío para el próximo año, lo más difícil es mantenerse en estos niveles de satisfacción”. 

De espíritu rural con impronta vanguardista (la marca Pa Campaña proyecta el campo uruguayo al mundo)

En cinco años alcanzó un crecimiento cercano al 300% y ahora, con nuevos puntos de venta estratégicos y la mira puesta en mercados internacionales, Pa Campaña consolida su posicionamiento como marca de indumentaria y accesorios premium, revalorizando el adn del campo uruguayo con una visión contemporánea y sostenible. Dialogamos con Agustina Camejo, directora de Pa Campaña.

“Cuidar a las empresas extranjeras que ya están en Uruguay es tan importante como atraer nuevas” (Mariana Ferreira, directora ejecutiva de Uruguay XXI)

(Por Cecilia Presa) En este mano a mano con InfoNegocios quien está al frente de Uruguay XXI analiza los cambios que introduce la nueva Ley de Presupuesto en la agencia, las prioridades para atraer inversión extranjera, el rol del aftercare para empresas internacionales y el impacto de la misión empresarial más grande que Uruguay llevó a China.

Prohibición de monoambientes (un impacto inflacionario inmediato)

La semana pasada un senador del Frente Amplio, Gustavo González, anunció que presentaría una propuesta para limitar o incluso eliminar los monoambientes en las nuevas construcciones. Dicha iniciativa plantea que toda vivienda nueva tenga al menos un dormitorio separado, así como un mínimo de superficie de 35 m2. Este proyecto lógicamente generó el rechazo inmediato de los desarrolladores privados de la construcción. Para analizar qué impacto genera esta propuesta consultamos a Javier Ache, gerente comercial de InfoCasas.