El Plan Ceibal lleva laptops al Uruguay profundo

Pablo Capeluto: “El Plan Ceibal es una iniciativa que a mi personalmente me parece con mucho potencial, pero siempre hay un pero. Por si no lo saben, estas Laptops vienen con GNU/Linux incluido como sistema operativo, es el encargado de que se pueda usar todo el potencial de ese equipito. Pero lo que más importa es que GNU/Linux es libre, uno puede modificarlo a gusto, agregarle lo que quiera, copiarlo y compartirlo como quiera, fomenta de esa forma el libre intercambio de información entre nuestros niños y crea un espíritu de colaboración muy importante. Hace poco tomé conocimiento de que Microsoft está interesado en instalar Windows XP en estas laptops, la preocupación está dada en que Windows XP no es libre, no se permite copiar, no permite ser modificado y promociona el uso limitado a un ordenador por licencia. Un ejemplo, si uno compra Windows XP para la casa y en la casa tiene 2 o 3 PC´s, pues señores, 2 o 3 Licencias de Windows XP serán necesarios, a un costo de US$ 200 cada uno aproximadamente. Si les enseñamos a nuestros hijos que se debe compartir todo, que no hay que ser egoísta, cómo luego les explicamos que si le prestan uno de sus juguetes (un CD de Windows) a un amigo se convierten en delincuentes”.

Megalocker: innovación uruguaya para el acceso al supergás

Maldonado fue seleccionado como el punto de partida para este innovador sistema debido a su crecimiento poblacional y su compromiso con la sostenibilidad; la empresa planea expandir los Megalockers a otras localidades del país, en colaboración con socios estratégicos como Redlocker y Macro Mercado.

¿Cuál es el mejor parador de la costa uruguaya?

Cada año hay más propuestas a lo largo de toda la costa de nuestro país y queremos saber cuál es la que más te gusta a vos. Te damos algunas opciones cantadas, pero también podés sugerir cualquiera que no esté en la lista ¡te leemos!

Trabajo en temporada de verano (¿qué anticipan los datos de la demanda?)

Federico Muttoni, director de la consultora en recursos humanos Advice, compartió con InfoNegocios un informe acerca de la demanda de trabajo en el marco de un nuevo período de verano, señalando que desde la salida de la pandemia se avizora “una temporada 2025 auspiciosa, aunque con una bandera amarilla en el horizonte”.