Innovación y Diversidad: claves para permanecer relevante en el retail

El Gerente Comercial del Año subrayó la importancia de crear un ambiente propicio para la creatividad, donde cada miembro del equipo se sienta libre de contribuir con nuevas ideas.

En un mundo empresarial que experimenta cambios constantes, Nicolás Mackinnon, Gerente Comercial del Año votado por los lectores de InfoNegocios, compartió sus perspectivas sobre la importancia de la innovación y la diversidad en el sector del retail. Destacó que la innovación es esencial para diferenciarse en un mercado saturado y evitar la guerra de ofertas como única estrategia de atracción. Mackinnon enfatizó la necesidad de tener equipos con perfiles diversos para potenciar la creatividad y generar ideas innovadoras.

El gerente comercial subrayó la importancia de crear un ambiente propicio para la creatividad, donde cada miembro del equipo se sienta libre de contribuir con nuevas ideas. Esta mentalidad innovadora se ha convertido en un pilar fundamental para Tienda Inglesa, permitiéndoles destacarse y ofrecer propuestas únicas en el competitivo mundo del retail. La combinación de innovación y diversidad se erige como una estrategia sólida para mantenerse relevante en un entorno empresarial dinámico.

El ciclo de entrevistas con todos los ganadores de Oro de La Gala lo produjimos en las nuevas oficinas de Sures Real Estate, ubicadas en Divina Comedia 1595. La empresa se especializa en el mercado inmobiliario con más de 15 años de trayectoria en el sector, se ganó una reputación sólida y confiable que la caracteriza por ofrecer servicios personalizados que obtienen resultados satisfactorios para sus clientes.

Se especializan en promover proyectos propios y de terceros. También funcionan como inmobiliaria de proyectos propios y de terceros.

Grupo RAS invertirá 40 millones de dólares para su proyecto ferroviario (siete locomotoras y 175 vagones)

(Por Mathías Buela) El proyecto del Ferrocarril Central surgió como una de las condiciones impuestas por la finlandesa UPM para instalar su segunda planta en el país, con el objetivo de tener una vía directa que la conecte al puerto de Montevideo. Mucha agua ha corrido bajo el puente y el proyecto ya se encuentra en fase de pruebas esperando para quedar 100% operativo. Sin embargo, UPM realizará seis viajes diarios (entre 21 y 31 viajes semanales), lo que deja capacidad ociosa para que otras empresas utilicen la infraestructura ferroviaria. Una de las primeras en decir “¡Yo quiero!” fue Grupo RAS.

La pasión de Via Disegno

Construir una organización requiere invertir una considerable cantidad de tiempo, paciencia y colaboración, así como la aplicación de habilidades y empatía. Definir la misión no es un proceso que pueda apresurarse; se necesita dedicación sincera, adherencia a principios sólidos y la valentía de mantener la integridad al estructurar el sistema y el estilo organizativo conforme a los valores y perspectivas compartidos. Una misión que verdaderamente refleje estos valores profundos genera cohesión y un compromiso excepcional entre todos los integrantes de la organización, establece un marco de referencia arraigado en los corazones y mentes de las personas, proporcionando una serie de pautas que orientan sus acciones. Hoy compartimos lo charlado con el equipo de trabajo sobre cuáles son los valores que guían a Vía Disegno, te mostramos cuáles son algunas de las caras tras bambalinas y también algo de su historia reciente.